Kodeks pracy to karta przetargowa PiS. Jakie zmiany w kodeksie pracy nas czekają? [25. 6. 2019 r.]

TKZaktualizowano 
Obecnie w Sejmie nie trwają prace legislacyjne związane z nowym kodeksem pracy
Obecnie w Sejmie nie trwają prace legislacyjne związane z nowym kodeksem pracy Adam Guz
Kodeks pracy może być kolejną kartą przetargową PiS-u. Wśród obietnic Prawa i Sprawiedliwości znalazły się już takie postulaty jak 500 plus na każde dziecko, 13. emerytura, 500 plus dla niepełnosprawnych. Partia jednak jak na razie milczy w sprawie kodeksu pracy, którym Polacy są żywo zainteresowani. Do tej pory zmian jeszcze nie było, lecz wiadomo, że kodeks pracy to kolejna rzecz, która wymaga nowelizacji. Kiedy ona nastąpi?

Kodeks pracy to kolejna karta przetargowa PiS?

Kodeks pracy wymaga zmian. Tego chcą Polacy. Pytanie, czy PiS to weźmie pod rozwagę. Jak do tej pory konkretnych propozycji jeszcze nie ma. Przypomnijmy, że Prawo i Sprawiedliwość w ostatnim czasie pracowało nad realizacją m.in. takich postulatów:

Kodeks pracy wciąż czeka na nowelizację. Jak wynika z badań przeprowadzonych dla money.pl i Wirtualnej Polski pomiędzy 7, a 10 czerwca 2019 roku, Polacy oczekują zmian w kodeksie pracy. Zdaniem 64 proc. badanych, liczba dni wolnych w ciągu roku powinna zostać zwiększona.

Nie przegapcie

Obecny wymiar urlopu wypoczynkowego to:

  • 20 lub 26 dni urlopu,
  • wymiar urlopu zwiększa się po osiągnięciu 10 lat stażu pracy.

Przypomnijmy, że do stażu pracy liczą się również studia.

  • 3 lata stażu pracy - daje tytuł inżyniera
  • 8 lat stażu pracy - daje tytuł magistra.

Zmiany w kodeksie pracy. Kiedy?

Kiedy zmiany w kodeksie pracy miałyby szansę wejść w życie? Tego nie wiadomo. Faktem jest jednak, że zbyt mała liczba dni wolnych oznacza przepracowanych pracowników, jednak w chwili, gdy Polska ciągle goni Zachód, na zwiększanie dni wolnych może być za wcześnie - zwraca uwagę Jeremi Mordasewicz, ekonomista Konfederacji Lewiatan na łamach serwisu money.pl.

Jak przewiduje Mordasewicz, PiS nie zdecyduje się na radykalną ingerencję w kodeks pracy i zmiany w urlopie wypoczynkowym, może jednak sprezentować Polakom dodatkowy dzień wolny od pracy. Jak podaje money.pl są dwie możliwości:

  • wolny Wielki Piątek,
  • wolny 24 grudnia, czyli wigilia Bożego Narodzenia.

Zmiany w dniach świątecznych nie byłyby dotkliwe dla gospodarki. W dzień wolny od pracy wzrosty odnotowuje się w takich branżach jak: turystyka, rekreacja i gastronomia.

Nowy kodeks pracy: pojawiały się już takie propozycje zmian

Wśród medialnych doniesień w związku ze zmianami w kodeksie pracy pojawiały się już takie informacje jak:

  1. zrównanie ilości dni urlopowych dla wszystkich pracowników do 26 dni płatnego urlopu,
  2. koniec z chomikowaniem urlopu - niewykorzystany urlop z bieżącego urlopu miałby przepadać do końca marca kolejnego roku kalendarzowego,
  3. likwidacja płatnego urlopu na żądanie.

Nowy kodeks pracy nie doczekał się jednak realizacji. Obecnie nie trwają żadne prace legislacyjne, co nie znaczy, że PiS nie sięgnie jeszcze do kodeksu pracy.

Zobaczcie koniecznie

Dlaczego dochodzi do tragicznych wypadków TIRów?

O sprawnej komunikacji w biznesie na Uniwersytecie Ekonomicznym

Wideo

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.

Podaj powód zgłoszenia

Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3