Praca sezonowa, oferty pracy na lato. Gdzie znaleźć pracę sezonową?

Praca sezonowa, gdzie znaleźć pracę sezonową? Oferty pracy sezonowej. Jakie są zarobki w pracy sezonowej?

„Poszukujemy pozytywnych i dobrze zorganizowanych pracowników do sezonowego punktu gastronomicznego w celu sprzedaży lodów włoskich i gofrów” - portale internetowe zapełniły się tego typu ogłoszeniami. Oznacza to, że sezon na pracowników wakacyjnych rozpoczął się na dobre. Potrzeba kelnerek, barmanów, sprzedawców czy murarzy. Sprawdziliśmy więc, ile można zarobić w poszczególnych branżach.

Chętni, by dorobić w wakacje nie mają na co narzekać. Jest w czym wybierać. Zauważają to również eksperci z agencji pracy Work Service. - Wobec umacniającego się rynku pracownika i notowanych rekordowo niskich poziomów bezrobocia, zainteresowani podjęciem zatrudnienia mogą w tym roku przebierać w ofertach - potwierdza Krzysztof Inglot, pełnomocnik zarządu Work Service. I jak dodaje, poza tradycyjnymi sektorami sezonowymi - gastronomią, hotelarstwem i rolnictwem - mamy w tym roku również dużo ofert z przemysłu.

- W okresie letnim rekrutacje otwierają także branże produkcyjna i logistyczna, które mają oferty dla wielu młodych pracowników - uzupełnia.

Stawki, jakie proponują pracodawcy nie zwalają z nóg. W najnowszym rankingu prac wakacyjnych Work Service znajdują się takie stanowiska jak hostessa, pomoc biurowa i pracownik call center - ich średnie wynagrodzenie wynosi około 15 zł brutto za godzinę pracy. Ci ostatni poszukiwani są, m.in. w Częstochowie, Sosnowcu, Katowicach, Bielsku-Białej czy Gliwicach.
Mniej zarobią pracownicy związani z firmami produkcyjnymi. Ich stawka to około 13 zł brutto za godzinę. Przeglądając ogłoszenia o pracę dla sprzedawców truskawek, borówek czy czereśni, zauważymy, że najczęściej proponowane stawki to 8-10 zł netto za godzinę. Takich pracowników potrzeba w Konopiskach, Blachowni czy Częstochowie. Potrzebni są też pracownicy do zbiorów owoców i warzyw. - Co ciekawe, najniżej w rankingu są kelnerzy - ci jednak często mogą liczyć na dodatkowe wynagrodzenie dzięki napiwkom - zauważa Inglot.

Na stawki „z górnej półki”, od 10 do 20 zł netto za godzinę, mogą liczyć pracownicy sezonowi w branży budowlanej. Poszukiwani są, m.in. brukarze, murarze czy glazurnicy. Najlepiej z doświadczeniem.

1400 zł brutto (plus prowizja od utargu) miesięcznie oferuje Piotr Lubos właściciel firmy DPL, który w Częstochowie 20 czerwca otwiera typowo wakacyjny biznes - sprzedaż lemoniady.

- Do tej pory zgłosiło się do nas dziewięcioro chętnych, więc można powiedzieć, że zainteresowanie jest spore - komentuje.

Arkadiusz Kaczor z Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach przypomina, że przed podpisaniem umowy o pracę, warto bardzo dokładnie sprawdzać pracodawców oferujących sezonowe oferty pracy.

- Jeśli nie chcemy dać się oszukać, najlepiej korzystajmy wyłącznie z usług sprawdzonych pośredników lub wybierajmy oferty „z polecenia” - podpowiada. Dotyczy to szczególnie ofert pracy poza granicami kraju. Przed podpisaniem umowy warto również sprawdzić czy polski pośrednik pracy jest wpisany do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia. Tego działającego legalnie znajdziemy na liście.

W tym roku przed sezonem wakacyjnym zainteresowanie wykonywaniem badań na nosicielstwo pałeczek Salmonella i Shigella (wyrobieniem dawnej książeczki sanepidowskiej, zastąpionej przez orzeczenie lekarza medycyny pracy) jest wyjątkowo duże. Z danych Wojewódzkiej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej wynika, że nawet o 20 proc. większe niż w 2015. Takie badanie muszą wykonać wszystkie osoby, które pracują lub planują pracować przy żywności i istnieje możliwość przeniesienia zakażenia lub choroby zakaźnej na innych. Badanie polega na pobraniu i dostarczeniu do laboratoriów Państwowej Inspekcji Sanitarnej trzech próbek kału, który musimy pobrać z trzech kolejnych wypróżnień (próbki przyjmowane są w Punkcie Przyjmowania Próbek od poniedziałku do czwartku w godzinach od 8 do 11). Każdą próbkę należy umieścić w specjalnym plastikowym pojemniku z łopatką, który trzeba zapełnić do jednej trzeciej objętości (pojemniki do kupienia w aptekach). Aby badanie było ważne, próbki z dwóch pierwszych dni powinniśmy przechowywać w lodówce. Dopiero w dniu trzeciego pobrania, całość dostarczamy do laboratorium. Pojemniki z materiałem do badań muszą być opisane nazwiskiem, imieniem, datą pobrania oraz rodzajem zleconego badania. Całkowity jego koszt wynosi 99 zł. Możemy je wykonać na własną rękę, przed podjęciem pracy. Wtedy jego wynik będzie brany pod uwagę podczas wizyty u lekarza medycyny pracy, do którego skieruje nas potencjalny pracodawca. W przypadku, kiedy zostaliśmy zatrudnieni i konieczne jest wykonanie takich badań, kieruje na nie pracodawca i to on ponosi ich koszt. Zobowiązany jest on do wydania skierowania zawierającego między innymi informacje na temat stanowiska pracy, na którym dana osoba ma zostać zatrudniona oraz o występujących na stanowisku pracy czynnikach szkodliwych dla zdrowia. Na wyniki badania poczekamy od 2 do 7 dni. Możne je odebrać osobiście w punkcie, do którego oddawaliśmy próbki, w godz. od 13 do 15. Istnieje też możliwość uzyskania informacji przez internet. O login i hasło trzeba poprosić przy oddawaniu próbek do badania.

*Niesamowite oświadczyny na dachu Spodka w Katowicach ZDJĘCIA
*Takie wyposażenie samochodów naprawdę ułatwia życie
*Słynna restauracja Kryształowa w Katowicach będzie zamknięta
*Nowy abonament RTV, czyli opłata audiowizualna z rachunkiem za prąd ZASADY, KWOTY, ZWOLNIENIA!
*Tak wyglądają nowe biurowce KTW przy rondzie w Katowicach
*WNIOSKI I DOKUMENTY na 500 zł na dziecko w ramach Programu Rodzina 500 PLUS