W których branżach dostaniesz podwyżkę? Sprawdź, gdzie rosną ZAROBKI

Anna BartosiewiczZaktualizowano 
W sierpniu przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło do 4 798,27 zł brutto. W porównaniu z analogicznym okresem w roku ubiegłym wzrost wyniósł 6,8%. Mimo rosnących zarobków w ujęciu rocznym, zaobserwowano spadek ich wysokości wobec płac w lipcu (o 0,6%).

Zgodnie z danymi Głównego Urzędu Statystycznego pensje poszły w górę w wielu ważnych dla gospodarki działach. Nie wszyscy jednak mają z czego się cieszyć. Statystyki GUS nie uwzględniają małych firm, zatrudniających do 9 osób, a tam zarobki często wyglądają mniej różowo.

Powód do zmartwienia mają również górnicy i osoby pracujące w przemyśle wydobywczym. Przed rokiem zarabiali oni o 1,9% więcej. Największy spadek, bo wynoszący 8,1%, nastąpił w wydobywaniu węgla kamiennego i węgla brunatnego. Ponadto w kilku sekcjach gospodarki utrzymuje się stagnacja. Minimalny wzrost wynagrodzeń (o. 0,42%, czyli ok. 21 zł) miał miejsce w obsłudze rynku nieruchomości, a nieznaczny wzrost (o 2,3%) odnotowano w obszarze działalności profesjonalnej, naukowej i technicznej.

Sprawdź aktualne oferty pracy

Warto zwrócić uwagę na te dziedziny gospodarki, w których płace najbardziej poszły w górę. Szczęściarze, o wybranych specjalizacjach zdecydowanie powinni zatroszczyć się o podwyżkę. W tych działach gospodarki, które mają znaczący udział w zatrudnieniu, poszczęściło się osobom pracującym w budownictwie inżynieryjnym i na produkcji. W najmniejszym stopniu wynagrodzenia wzrosły w zakładach produkujących pojazdy samochodowe, przyczepy i naczepy (+2,6%), w transporcie lądowym (+2,7%) i rurociągach (+2,7%).

W tych działach gospodarki pensje znacznie poszły w górę:

  • budowa obiektów inżynierii lądowej i wodnej (+18,1%)
  • produkcja artykułów spożywczych (+9,5%)
  • produkcja wyrobów z drewna, korka, słomy i wikliny (+9,1%)
  • produkcja wyrobów z gumy i tworzyw sztucznych (+9,0%)

TOP 10 branż, w których PŁACE ROSNĄ najszybciej. Zobacz, gdz...

Przyrost nastąpił nie tylko w obszarze płac, ale również – zatrudnienia. W sierpniu 2018 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw było wyższe o 3,4% niż przed rokiem. W firmach zatrudniających powyżej 9 osób pracowało 6 229 100 pracowników. Największy przyrost zatrudnienia rok do roku odnotowano w:

  • działalności naukowej i technicznej (+7,8%)
  • zakwaterowaniu i gastronomii (+7,7%)
  • budownictwie (+5,2% )

Mimo że wynagrodzenia idą w górę, rośnie luka kadrowa. W porównaniu z końcem II kwartału ur., pod koniec czerwca 2018 r. zwiększyła się liczba wakatów w wielu branżach. Powód do radości mają bezrobotni, ale taki stan rzeczy stanowi twardy orzech do zgryzienia dla pracodawców.

Branże, w których brakuje rąk do pracy:

  • przetwórstwo przemysłowe (23,3% wolnych stanowisk)
  • budownictwo (18,7%)
  • handel i naprawa pojazdów (17%)

- Papierkiem lakmusowym presji płacowej ciążącej na pracodawcach może być sytuacja w przemyśle – tu brakuje największej liczby pracowników, i to tutaj pensje rosną najszybciej. Wyniki produkcji przemysłowej są alarmujące, gdyż zarysowują pierwsze sygnały spowolnienia produkcji, którego jedną z przyczyn są właśnie braki kadrowe. W sierpniu dynamika wzrostu produkcji sprzedanej przemysłu spadła o połowę w stosunku do danych z lipca – z 10,3% do 5%. To, czy i jak na dłuższą metę branża poradzi sobie z problemem rąk do pracy, może być prognozą dla pozostałych obszarów gospodarki – uważa Maria Kasperkiewicz, Team Leader w agencji rekrutacyjnej Most Wanted.

W II kw. 2018 r. na obsadzenie czekało 164 700 wakatów – o 35% więcej niż przed rokiem. Ponad 60% wolnych miejsc pracy przeznaczonych było dla robotników przemysłowych i rzemieślników, specjalistów oraz operatorów i monterów maszyn. Ubyło przedstawicieli władz publicznych, wyższych urzędników i kierowników – skierowane do nich oferty pracy stanowiły 2,3% wszystkich dostępnych wakatów według struktury zawodów.

Wolne miejsca pracy według zawodów:

  • robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy (29,6%)
  • specjaliści (15,6%)
  • operatorzy oraz monterzy maszyn i urządzeń (15,2%)
  • pracownicy usług i sprzedawcy (11,7%).
  • pracownicy biurowi (10,8%)
  • pracownicy wykonujący prace proste (7,8%)
  • technicy i średni personel (6,8%)

W I półroczu 2018 r. powstało 426 tys. nowych miejsc pracy – o 9% więcej niż przed rokiem. Najwięcej etatów przybyło w przedsiębiorstwach zatrudniających powyżej 49 osób – ich liczba wzrosła o 12,3%, podczas kiedy w firmach o liczbie pracujących poniżej 10 osób przyrost dostępnych stanowisk wyniósł 2,3%. Jednocześnie zlikwidowano 146,7 tys. miejsc pracy.

- Płace w sektorze przedsiębiorstw rosną w tempie około 7% r/r, lecz równocześnie obserwujemy pogłębianie się luki kadrowej na polskim rynku pracy, która rośnie zdecydowanie szybciej niż pensje. Aby nasza gospodarka mogła nadal efektywnie się rozwijać, potrzebujemy zmian systemowych poprowadzonych dwutorowo – przywrócenia podupadłego w ostatnich latach szkolnictwa zawodowego (technicznego i branżowego) oraz skutecznych programów aktywizujących osoby bierne zawodowo do podjęcia zatrudnienia – mówi Maria Kasperkiewicz, Team Leader Most Wanted.

Stopa bezrobocia rejestrowanego w sierpniu wyniosła 5,8%. Była o 0,1% niższa niż w lipcu oraz o 1,2 p.p. niższa niż 12 miesięcy wcześniej. Pod koniec wakacji wszystkie województwa mogły pochwalić się jednocyfrową stopą bezrobocia, z czego krajową liderką została Małopolska ze stopą bezrobocia na poziomie 3,3%. Na przeciwnej stronie bieguna znalazło się woj. warmińsko-mazurskim ze stopą bezrobocia wynoszącą 9,9%.

Dane GUS uwzględniają wyłącznie osoby zarejestrowane jako bezrobotne, a więc takie, które dobrowolnie zgłosiły się do urzędu i nie mają stałego źródła utrzymana. Na listę bezrobotnych nie trafiają Polacy pracujący w oparciu o umowy cywilnoprawne – nawet, jeśli są zatrudnieni w niepełnym wymiarze godzin. Statystyk nie zasilają również osoby zarejestrowane jako poszukujące pracy, np. studenci dorabiający do nauki.

TOP 15 ofert pracy dla studenta. Sprawdź, kogo szukają praco...

Co z osobami, które mają kłopot z utrzymaniem się, ponieważ mało zarabiają? Niestety nie mogą one liczyć na zasiłek dla bezrobotnych. Nie wspominając już o gronie pracowników zatrudnionych w mikro firmach, czyli przedsiębiorstwach, w których pracuje mniej niż 10 osób. Mikroprzedsiębiorcy często nie mogą pozwolić sobie na to, aby zaoferować równie dobre warunki pracy co większe spółki. Wynagrodzenia w tym przypadku niejednokrotnie pozostawiają wiele do życzenia.

Porównaj najlepsze oferty pracy

Według GUS w 2017 r. przeciętny Polak zarabiał 4271,51 zł, co daje na rękę 3042,16 złotych. Jednak również w tym przypadku urząd nie uwzględnia najmniejszych pracodawców. Mniej optymistyczne dane podała Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. Zgodnie z jej raportem „Bilans Kapitału Ludzkiego” przeciętna wypłata wyniosła 3042,16 złotych. Płaca minimalna w 2018 r. wyniosła 2100 zł, czyli ok. 1530 zł netto (ok. 47 proc. przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce krajowej), ale z danych PARP wynika, że co dziesiąty bezrobotny był skłonny pracować już za 1459 zł na rękę.

Źródło: GUS, „Informacja o sytuacji społeczno-gospodarczej kraju w sierpniu 2018 r.”, mat. pras. Most Wanted

Wideo

polecane: Flesz: Czy grozi nam katastrofa klimatyczna?

Materiał oryginalny: W których branżach dostaniesz podwyżkę? Sprawdź, gdzie rosną ZAROBKI - Dziennik Zachodni

Rozpowszechnianie niniejszego artykułu możliwe jest tylko i wyłącznie zgodnie z postanowieniami „Regulaminu korzystania z artykułów prasowych”i po wcześniejszym uiszczeniu należności, zgodnie z cennikiem.

Komentarze

Ta strona jest chroniona przez reCAPTCHA i obowiązują na niej polityka prywatności oraz warunki korzystania z usługi firmy Google. Dodając komentarz, akceptujesz regulamin oraz Politykę Prywatności.
Nikt jeszcze nie skomentował tego artykułu.
Dodaj ogłoszenie

Wykryliśmy, że nadal blokujesz reklamy...

To dzięki reklamom możemy dostarczyć dla Ciebie wartościowe informacje. Jeśli cenisz naszą pracę, prosimy, odblokuj reklamy na naszej stronie.

Dziękujemy za Twoje wsparcie!

Jasne, chcę odblokować
Przycisk nie działa ?
1.
W prawym górnym rogu przegladarki znajdź i kliknij ikonkę AdBlock. Z otwartego menu wybierz opcję "Wstrzymaj blokowanie na stronach w tej domenie".
krok 1
2.
Pojawi się okienko AdBlock. Przesuń suwak maksymalnie w prawą stronę, a nastepnie kliknij "Wyklucz".
krok 2
3.
Gotowe! Zielona ikonka informuje, że reklamy na stronie zostały odblokowane.
krok 3