Koniec strajku w zakładzie Hutchinsona w Żywcu. Jest porozumienie z pracodawcą, będą podwyżki

– Żądania płacowe zostały spełnione – poinformowała dzisiaj podbeskidzka Solidarność.

Przypomnijmy, że chodziło o 3 złote 70 groszy do stawki godzinowej dla każdego pracownika.

Bezterminowy strajk w żywieckim zakładzie Hutchinson 2 dobiegł więc końca. Po wielomiesięcznych negocjacjach nareszcie przyszło porozumienie. Planowana przez Solidarność na 7 czerwca pikieta przed zakładem Hutchinson 2 została odwołana.

Przypomnijmy, że strajk był konsekwencją fiaska negocjacji o podwyżki wynagrodzeń. Związkowcy – jak zapewniali – od początku deklarowali wolę porozumienia i byli otwarci na każdą sensowną propozycję ze strony pracodawcy. Efektów nie było. Dyrekcja firmy, wbrew wcześniejszym zapowiedziom, nie podjęła rzeczowych rozmów na temat podwyżek wynagrodzeń

– Niestety, pracodawca nie garnie się do rozmów. Wygląda to tak, jakby chciał przeczekać tą sytuację – mówił wówczas Andrzej Madyda, wiceprzewodniczący Zarządu Regionu Podbeskidzie NSZZ „Solidarność”.

Rokowania, prowadzone w trybie sporu zbiorowego, także spełzły na niczym. Dokładnie tak samo zakończyły się kwietniowe mediacje z udziałem mediatora.

– W końcu zapadła decyzja o przeprowadzeniu strajku. Zgodnie z przepisami, najpierw, nie bez problemów czynionych przez pracodawcę, zorganizowane zostało referendum. Wzięło w nim udział 771 pracowników, z których aż 88 procent opowiedziało się za przeprowadzeniem strajku! – poinformowała strona związkowa.

Strajk rozpoczął się w czwartek, 26 maja, o godz. 10.00. Następnego dnia doszło do spotkania z przedstawicielami dyrekcji spółki. Związkowcy dowiedzieli się, że rozmowy rozpoczną się, gdy zostanie przerwany strajk.

– Nic z tego. Nie działaliśmy pochopnie, przestrzegaliśmy dyrekcję, że po wyczerpaniu wszelkich innych możliwości możemy sięgnąć po nasz ostateczny oręż, jakim jest strajk. Udział w proteście całej załogi dowodzi, że ludzie są zdeterminowani – mówili związkowcy.

Podkreślili, że czekają na ofertę poważnych rozmów na temat spełnienia ich żądań…

Wiceprzewodniczący Madyda stwierdził, że kondycja firmy jest dobra. Tymczasem praca na produkcji jest bardzo ciężka, słabo opłacana, więc zakład boryka się z dużą rotacją pracowników. Podwyżka mogłaby zrekompensować ciężkie warunki pracy.

– Nie ma mowy o zakończeniu strajku bez spełnienia naszych żądań. O poparciu załogi dla naszych działań najlepiej świadczy fakt, że w ciągu ostatnich dni do naszego związku wpisało się ponad stu nowych członków! – mówił w środę Krzysztof Gaj, przewodniczący „Solidarności” w tej spółce.

Warto zauważyć, że przez kolejne dni w strajku uczestniczyła niemal cała załoga zakładu Hutchinson 2. W samo południe 7 czerwca natomiast miała odbyć się solidarnościowa pikieta przed bramami zakładu przy ul. Stolarskiej w Żywcu.

Na terenie Żywca znajdują się dwa zakłady – Hutchinson 1 i 2. Produkują one przewody układów paliwowych, systemów chłodzenia i innych przewodów tzw. transferu płynów dla przemysłu motoryzacyjnego. W obydwu zakładach pracuje około 2700 pracowników. Wcześniej porozumienie płacowe zostało podpisane w Hutchinson 1.