Technikum nr 6 w Sosnowcu z nowym wyposażeniem dla klasy patronackiej. Tauron ufundował sprzęt za 20 tysięcy złotych

17 listopada przedstawicielki firmy Tauron, Aneta Kołodziej i Dorota Piórkowska, przekazały na ręce dyrektora CKZiU w Sosnowcu Jacka Górskiego sprzęt, będący od dzisiaj wyposażeniem pracowni, w której wiedzę zawodową zdobywają uczniowie utworzonego w tym roku w technikum kierunku technik energetyk. Dzięki patronatowi, szkoła uzyskała laptopy, rzutnik i szafki szkolne, z których korzystać będą pierwszoklasiści z klasy patronackiej.
Łączna wartość doposażenia to 20 tysięcy złotych.

Otwarty w wrześniu kierunek to kolejna, obok grafiki, logistyki i elektryki, ścieżka kariery zawodowej, którą obrać mogą obrać uczniowie Technikum nr 6. Patronat nad klasą objął będziński oddział spółki Tauron Dystrybucja. Poza ufundowaniem sprzętu w pracowni, spółka przygotowała dla najlepszego ucznia z roku stypendium w wysokości 1500 złotych, które przekazane zostanie na zakończenie tego roku szkolnego. Zapewni ona również praktyki dla przyszłych energetyków.

Jak zapewnia przedstawicielka Tauron Dystrybucja, szkoła w przyszłości otrzyma kolejne sprzęty.

- Szkoła dysponowała specjalistycznym oprogramowaniem, za pomocą którego uczniowie przygotowują się w przyszłości do wykonywania zawodu, dlatego też zdecydowaliśmy się na ufundowanie nowoczesnego sprzętu, który pozwoliłby w pełni możliwości tego oprogramowania wykorzystać. A szafki to praktyczny sprzęt, który z pewnością przyda się uczniom. Co roku przeprowadzamy akcję doposażania pracowni klas, z którymi mamy podpisaną umowę patronacką, więc w przyszłym roku przeznaczymy środki tego samego rzędu na kolejne sprzęty - mówi Aneta Kołodziej, kierownik wydziału personalnego i HR.

Wyposażenie klasy jest tylko jedną z korzyści, jakie szkoła zyskuje poprzez podpisanie programu partnerskiego.

- Przede wszystkim takie programy dają możliwość bliższej współpracy z przedsiębiorstwami. Po pierwsze, to możliwość wymiany informacji na temat procesu kształcenia, wymagań pracodawcy i dostosowania tych procesów do warunków rzeczywistych, z którymi młodzież napotka się w takcie odbywania praktyk i później, w trakcie kariery zawodowej. Po drugie, ta współpraca to możliwość organizacji praktyk w taki sposób, by były ciekawe dla młodego człowieka, a zarazem efektywne dla przyszłego pracodawcy - mówi Jacek Górski, dyrektor CKZiU w Sosnowcu przy ulicy Kilińskiego.

Jednak na tego typu współpracy zyskuje nie tylko szkoła, a także patron klasy.

- Poprzez patronat mamy możliwość pozyskania nowych pracowników. Dzięki szkoleniu na najnowszym sprzęcie, uczniowie mają możliwość zdobycia wiedzy teoretycznej, dzięki praktykom na żywo poznają tajniki pracy. Po zakończeniu szkoły liczymy, że wybiorą jako miejsce pracy naszą firmę, z którą mieli kontakt wcześniej, na drodze szkolnej, tym bardziej, że w chwili obecnej ciężko pozyskać nowych pracowników na stanowiska energetyków, ze względu na likwidację zawodowych szkół przyzakładowych i braków na rynku pracowników – mówi Aneta Kołodziej.